在一次招聘会上,一家公司的HR看到一个人特别适合这次招聘的职位,于是想与他聊聊。HR询问道:“你为什么要来我们公司?”那个人回答:“因为我听说你们公司每天下午都会放饮料和零食。”HR顿时一脸尴尬,这样的回答可不是他要听到的。
1. 聪明的应聘者
这个笑话讲述了一个应聘者在招聘会上的故事。他的回答虽然看似不合适,但是从另一个角度来看,这位应聘者其实是很聪明的。他通过了解公司的福利待遇,来判断自己是否愿意加入这家公司。这也提醒我们在了解一个公司的时候,不要只看薪资待遇,还要看公司的文化,福利待遇等方面。
2. HR的尴尬
HR的反应也很有趣。他们期望应聘者对公司的文化、价值观有一些基本了解,让公司拥有一个好的文化是为了吸引优秀的人才和留住他们。他们其实不希望应聘者只是关注些表面的待遇。
3. 招聘中的状况
这个笑话也提醒我们在招聘中要更加谨慎。我们应该问一些深入的问题,比如应聘者如何看待公司文化、价值观,想要在公司中达到什么目标等等。这些问题可以帮助我们更好的了解应聘者,也让我们公司的文化更加凸显出来。
4. 制造幸福
最后,这个笑话也告诉我们一点,那就是公司要时刻注意给员工创造幸福的体验,放松一下会让人变得更加愿意留在公司并全力以赴。
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